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Evaluación de la autenticidad en el lugar de trabajo Evaluación de la autenticidad en el lugar de trabajo

Evaluación de la autenticidad en el lugar de trabajo

Esta evaluación te ayuda a medir hasta qué punto eres auténtico en el trabajo.

Muchas investigaciones muestran que la autoexpresión auténtica en el entorno laboral mejora las relaciones interpersonales, aumenta la satisfacción y fomenta la colaboración en equipo.

Si compartes esta perspectiva, ¿por qué no realizas esta evaluación para descubrir cómo tu auténtico yo influye en tu vida profesional?

Preguntas de evaluación

Puntúa cada afirmación con la escala que aparece a continuación y suma tus puntos:

Casi nunca
A veces
A menudo
Casi siempre

1. En las reuniones, me siento cómodo expresando mis pensamientos y opiniones auténticas.

2. Siento que puedo ser yo mismo en el trabajo sin miedo a ser juzgado.

3. Modifico significativamente mi personalidad cuando estoy en el trabajo en comparación con mi vida personal.

4. Me siento seguro compartiendo mis límites profesionales con colegas y superiores.

5. Cuando me enfrento a retos en el lugar de trabajo, me mantengo fiel a mis valores y principios.

6. Me siento cómodo compartiendo mis perspectivas únicas, incluso cuando difieren de las de la mayoría.

7. Cuando tengo éxito en el trabajo, siento que el logro refleja mis verdaderas capacidades más que una personalidad laboral.

8. Puedo mantener conversaciones sinceras con mis compañeros sobre preocupaciones relacionadas con el trabajo.

Tu respuesta es:

Fellowes WorkLife Coach

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Desde el espacio mental al espacio de trabajo, te ayudaré a tomar las mejores decisiones para ti y tus empleados. Juntos, exploraremos trucos y consejos para crear un mejor bienestar en el trabajo.

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